煉鐵廠燒結(jié)車間支委會(huì)成員

　　黨建工作做實(shí)了就是生產(chǎn)力、做細(xì)了就是凝聚力。黨建與生產(chǎn)經(jīng)營怎么有機(jī)融合，一直是這個(gè)有著16名黨員的黨支部探索研究的課題。走進(jìn)達(dá)州鋼鐵煉鐵廠燒結(jié)車間黨支部，翻開成長的畫卷，支部做深做實(shí)黨建工作，促進(jìn)生產(chǎn)提質(zhì)增效，一個(gè)個(gè)亮點(diǎn)猶如跳躍的音符，譜寫出一曲激揚(yáng)奮進(jìn)的樂章。

　　在方大集團(tuán)“黨建為魂”的企業(yè)文化引領(lǐng)下，煉鐵廠燒結(jié)車間黨支部以黨建促生產(chǎn)，形成了“自我加壓、創(chuàng)新探索”的團(tuán)隊(duì)奮斗精神，車間干部員工齊心協(xié)力，攻堅(jiān)克難，屢獲殊榮，2020年獲得四川省“工人先鋒號(hào)”，2020至2021年度被評(píng)為達(dá)州鋼鐵“先進(jìn)基層黨支部”，今年被評(píng)為2021至2022年度方大集團(tuán)“先進(jìn)基層黨支部”。

　　長期以來，煉鐵廠燒結(jié)車間黨支部以開展“黨員示范崗”活動(dòng)為切入點(diǎn)，每名黨員堅(jiān)持“實(shí)”字當(dāng)頭，“干”字為先，始終保持能吃苦、能戰(zhàn)斗、能奉獻(xiàn)的精神，干出了經(jīng)得起時(shí)間和實(shí)踐檢驗(yàn)的成績。2021年，燒結(jié)車間迎來“普礦和釩鈦”頻繁轉(zhuǎn)產(chǎn)的挑戰(zhàn)。尤其是實(shí)施普礦冶煉后，燒結(jié)礦入爐比例提升到了85%以上，這是達(dá)州鋼鐵燒結(jié)工序投產(chǎn)以來從未達(dá)到過的產(chǎn)量水平。燒結(jié)車間根據(jù)高爐需要，通過采取新料種（普礦或釩鈦）進(jìn)行工藝參數(shù)的控制和優(yōu)化，提前對(duì)成品礦進(jìn)行檢化驗(yàn)，依據(jù)檢化驗(yàn)值對(duì)配料熔劑和配碳進(jìn)行修正等操作，達(dá)到高爐所需要的質(zhì)量要求，保證了高爐對(duì)燒結(jié)礦各項(xiàng)指標(biāo)的需求。

　　“2021年，燒結(jié)生產(chǎn)太不容易了，面臨壓力和挑戰(zhàn)時(shí)我們沒有退縮，迅速進(jìn)入狀態(tài)，突破困局走向勝利。我們車間的黨員主動(dòng)想辦法解決了‘燒結(jié)混料機(jī)進(jìn)料端筒體粘料積料’和‘燒結(jié)機(jī)料層受限不能進(jìn)一步提高’的問題，在保證燒結(jié)礦質(zhì)量的同時(shí)滿足了高爐用量?！碧岬綀F(tuán)隊(duì)協(xié)作，燒結(jié)車間主任龐余說。

　　進(jìn)入2022年，燒結(jié)車間持續(xù)圍繞看火為中心組織工序生產(chǎn)，以高爐生產(chǎn)為中心服務(wù)大局，用精細(xì)化的生產(chǎn)模式，提升工序服務(wù)意識(shí)，提高燒結(jié)礦質(zhì)量，使燒結(jié)礦FeO合格率最高完成98.67%。同時(shí)，為保證高爐機(jī)燒比所需燒結(jié)礦用量，燒結(jié)車間黨支部帶領(lǐng)干部員工，提前組織分析制定新的燒結(jié)參數(shù)和新的生產(chǎn)組織方案，嚴(yán)格工藝技術(shù)管理，完善“五穩(wěn)、三控、一平衡”的生產(chǎn)操作方法，落實(shí)專人跟蹤，通過不懈努力，充分保證了高爐生產(chǎn)的穩(wěn)定順行，2022年4月，燒結(jié)礦月產(chǎn)量目標(biāo)完成率達(dá)108.4%，創(chuàng)歷史最好月產(chǎn)水平。

　　“抓黨建促中心工作提升”是燒結(jié)車間黨支部的航向。未來，燒結(jié)車間黨支部將繼續(xù)把黨建和生產(chǎn)工作有機(jī)結(jié)合，做到“兩手抓、兩不誤、雙促進(jìn)”，切實(shí)提高工作效率和質(zhì)量，保證各項(xiàng)工作有效落實(shí)。

　　文稿：毛會(huì) 黃家才

　　圖片采集：毛會(huì)